Перехідний період

Скільки потрібно мати чиновників, щоб управляти державою, зразка середньовічного типу, а більш конкретно Україною, після дати 21.04.2019г.. Про кількість чиновників? говорит статистика и статьи затрат бюджета Украины, народ мало цікавлять цифри, відзначимо, що ці цифри величезні, тільки результат від цих витрат для народу України практично нульовий, за винятком чиновників, які перебувають при Законодавчої, виконавчої, Судової влади і це вже плюс і показник, що не весь народ України живе погано. Погано лише одне, різниця цього співвідношення дорівнює 1 до 30?, а в деяких випадках і 300? на одного ожирілого чиновника в Україні 3000? що живуть за межею бідності. Цей показник поляризації суспільства, але без урахування так званого середнього класу суспільства, де поляризація 1 до 15, і ще безліч інших факторів - мова, віра, війна, де поляризація 1 до 6. Разом в Україні суспільство поляризоване на 51%, додайте сюди кримінальних елементів, байдужих до всіх процесів суспільного життя в державі, це вже 61% роз'єднаного поляризованого суспільства.

Всі негативні процеси в Українському суспільстві будуть ліквідовані в процесі побудови ННО.

Людству найближчим часом доведеться позбутися ілюзій і спуститися на Землю грішну., і першим буде народ проживає на території України, якому належить побудує перше в світі ННО, зразок об'єднання народу третього тисячоліття.

Ні які існуючі силові структури примусу держав, середньовічного типу, не зможуть зупинити цей прогресивний процес, це підтверджують історичні факти, зникнення офіційного рабства і існуючого колоніалізму на планеті Земля.

У ННО України влада буде належати тільки народу, яку народ здійснюватиме через референдум, під загальним контролем народу.

управління політичної, економічної, Соціальною сферами в ННО здійснюватимуть Законодавчі, виконавчі, Судові органи управління, но не власти.

Кожна людина - як суб'єкт, наділений владою, зобов'язаний у випадках порушення норм права Законодавчим, виконавчим, Судовим органом управління повідомляти про порушення в верхню структуру ННО в підпорядкуванні якої знаходиться суб'єкт, який допустив порушення.

невідкладно протягом одного робочого дня після отримання інформації про порушення, орган управління зобов'язаний відібрати пояснювальну записку від імені яке зазначено як суб'єкт який допустив порушення норм права. У випадках підтвердження або непідтвердження за фактом порушення, орган управління невідкладно зобов'язаний прийняти обгрунтоване рішення про недопущення подібних інцидентів.

при факті підтвердження порушення, сам суб'єкт і всі суб'єкти без винятку до функціональних обов'язків яких входять функції прийняття рішень і контролю за їх виконанням, підлягає звільненню з втратою права довічного виконувати функції управління в органах управління ННО.

У випадках відсутності, непідтвердження порушення, суб'єкт звернення, наділений владою, позбавляється права звернення терміном на один рік, а у випадках трьох звернень, в яких порушення не підтверджується, такий суб'єкт втрачає право на звернення на довічний термін в тому числі і права влади.

кількість чиновників, обраних народом ННО, в органи управління ННО, при структурі ННО складається або складалася з 26 регіональних единиз:

Обирається по три людини в кожен орган Законодавчих, виконавчого, судового управління, з 100% дієздатних, здорових, вікових категорій - «Перша» від 18 років до 40років, «Друга» від 41 року до 60 років, «Третя» від 61 року до =>120 років;

Вимоги до профпридатності другий і третій віковій квотою, кожен повинен мати вищу освіту та досвід управління в одній або у всіх сферах Політичного, економічного, соціального управління, попередня управлінська діяльність кожного, підлягає тестуванню..

Всі обрані вікові квоти в органи управління підлягає обов'язковому тестуванню (Автоматизованою системою тестування і виборів в органи управління », (ASTVOU), яка аналізує тестованого людини, на підставі аналізу формує автоматично висновки, рівня знань і досягнутих результатів в попередньої діяльності, в тому числі психологічний статус особистості;

Структура і еталони АСТВОУ опрацьовані з застосуванням сучасних цифрових технологій і запропонована однією з адміністраторів порталу ЧАЕСВ, фахівцем в області автоматизованих систем управління, (ASU), для її ґрунтовного розробки і застосування потрібні фінансові та кадрові ресурси, при помощи которых под руководством автора предложившего систему АСТВОУ, эта система будет разработана для практического применения в самые короткие сроки с минимальными затратами ресурсов.

Верхня структура управління ННО обирається загальними виборами народу ННО:

Верхня структура ННО всього 9 (дев'ять), людина по три вікові категорії в кожен орган управління – законодавчий, виконавчий, судовий, працюють на постійній основі, оплату праці та інші гарантії встановлює народ шляхом реалізації належить народу влади;

Основна структура ННО обирається народом регіональної структурної одиниці, одночасно з проведення загальних виборів в «Верхню структуру управління ННО» народом ННО:

Основна структура ННО, це регіони, в Україні їх всього 26 (двадцять шість) структур помножене на 3 (три) вікові категорії, помножені на 3 (три) органу Законодавчий, виконавчий, судовий, всього = 234 (двісті тридцять чотири), працюють на постійній основі в регіоні, оплату праці та інші гарантії встановлює народ котра проживає в регіоні шляхом реалізації належить народу регіональної влади;

Вибрані в органи управління ННО суб'єкти, в тому числі регіональні, мають право безпосередньо залучати фахівців для роботи, після попереднього медичного огляду і тестування системою АСТВОУ на профпридатність, цих фахівців до робіт над поточних і перспективними проектами функціонування Політичної, економічної, Соціальної сфери ННО, под непосредственным управлением и контролем возглавляемых им Законодательных, виконавчих, Судебных органов управления ННО, діяльність цих органів спрямована на отримання кінцевого результату поліпшення сфери і умов існування людини на планеті Земля.

кінцевою результат, досягнутий органами управління ННО, за встановлений народом період, підлягає попередньому тестуванню системою АСТВОУ і подальшого утвердження народом ННО, є оцінкою ефективності діяльності органів управління ННО.

Кінцевий результат - це конкретні досягнення, виражені в цифровій оціночної вартості в тому числі споживчі цінності поліпшення сфери і умов існування людини на планеті Земля, вони наводяться нижче:

P.S.

0

автор публікації

відсутня 6 годин

ChAESV

0
Коментарі: 2громадськості: 236реєстрація: 17-05-2019